・年間．各月行事に関する計画及び立案．準備

（全寮母に役割分担）

・行事に関する事前打ち合わせ 

・行事の実施記録及び報告書の作成

・行事物品の購入請求．補充．保管 

・広報誌「恒寿苑だより」原稿作成   

・上記に関する資料収集

・毎月のレクの計画策定、担当職員の割り振り 

・華道などボランティアによるクラブの計画．立案．実施指導

・音楽療法講師の指導を受け講師不在時に実施 

・その他苑内クラブ（自由参加）の企画・実施・定着化 

・苑内掲示物の作成、展示(写真係とも協力)    

・入所者用アルバム整理・管理  

・各行事等撮影写真の苑内掲示・保管管理・ディスプレイ作成

・個別・集団リハビリの指導計画立案．実施指導．記録 

・リハビリに関してＤｒ・Ｎｓ・ＰＴとの打ち合わせ  
 
・日々の防火防災体制のチェック．防災訓練の企画協力 
 
・転倒や誤飲防止対策の企画及び実施指導  

・危険物（薬品等）の保管
  
・車椅子及び介護機器の点検・修理    

・入所者の日常の健康状態．状況のチェック．

　関係職員への情報提供

・看護部門の実施する健康診断等への協力  

・感染者用の物品の保管、発生時の応対、マニュアル作り

・寮母関係等の薬品管理・保健書類に関すること    

・おむつ、日用品の管理．補充（不足品請求） 

・寮母（処遇）関係業務物品の整理保管・請求 

・倉庫の整備（受払簿作成）

・破損物品の補修．その他営繕  

・寮母室・居室・リネン室周辺の環境整備

・リネン類の管理・業者との受け払い及び伝票管理

・短期入所者の受け入れから退所までの一連の業務

（寮母部門）を調整

・その他短期入所に関すること全般  

・身体拘束廃止に関する計画立案     

・ケース担当・他部署と連携して、身体拘束廃止を進める。  
 
（家族に関しては相談員があたる。）  

・ケア全般にわたるサービスの見直し。
　
　改善を要する点については、
　
　具体的方法を考え、他部門と協議の上改善する   

・寮母会議の企画・運営

・ケース会議（評価も含む）の日程調整
  
　その他ケース会議の運営に関すること 

・実習生の指導・日課調整(他職員も携わる)

・ボランティア（クラブ等は除く）来苑時実施内容の検討

・来苑時の応対（事務所と調整）